La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), informa que la Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado publicó una edición actualizada del Código electrónico sobre Prevención de Riesgos Laborales a 4 de enero de 2023, donde se recopila la legislación vigente del derecho español en materia preventiva.
El sindicato CSIF se pronuncia sobre los últimos comentarios sobre el teletrabajo y difunde la entrevista a nuestro compañero José Romero en el programa La mañana en Tenerife, dirigido por Guillermo García en la Cope.
Se ha dictado la Orden nº 32 de 9 de febrero de 2023, del Consejero de Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad por la que se dictan instrucciones en materia de anticipos reintegrables del personal al servicio del sector público autonómico con presupuesto limitativo de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Por un acceso y participación plena y equitativa en la ciencia para mujeres y niñas.
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, UNIVERSIDADES, CULTURA Y DEPORTES; AYUNTAMIENTO DE MOYA; CABILDO INSULAR DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE GRANADILLA DE ABONA; AYUNTAMIENTO DE VILLA DE LA MATANZA DE ACENTEJO; AYUNTAMIENTO DE PUNTALLANA; AYUNTAMIENTO DE VALLE GRAN REY; MINISTERIO DE TRANSPORTES, MOVILIDAD Y AGENDA URBANA; TRIBUNAL DE CUENTAS; AYUNTAMIENTO DE ADEJE; AYUNTAMIENTO DE PÁJARA; MINISTERIO DEL INTERIOR; CONSORCIO DE EMERGENCIAS DE GRAN CANARIA; CABILDO INSULAR DE TENERIFE; MINISTERIO DE ASUNTOS ECONÓMICOS Y TRANSFORMACIÓN DIGITAL; MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES; MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA; MINISTERIO DE SANIDAD; CONSEJO DE SEGURIDAD NUCLEAR.
Se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado número 33 de fecha 8 de febrero de 2023, el Real Decreto 65/2023, de 7 de febrero, por el que se modifica la obligatoriedad del uso de mascarillas durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por la COVID-19.
– Exigimos al Consejo de Transparencia que corrija sus informes publicados hoy por ABC.
En el BOC nº 26 del martes 7 de febrero de 2023, se publica la Resolución por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo Superior de Administradores, Escala de Administradores Generales (Grupo A, Subgrupo A1), a las personas aspirantes seleccionadas en virtud de las pruebas selectivas, convocadas por Resolución de 9 de noviembre de 2021, por promoción interna horizontal y vertical, y se les adjudica puesto de trabajo.
La inflación de enero se sitúa en el 5,8% y los sueldos de las/los #EmpleadosPúblicos se incrementan en el 2,5%. Que no te engañen: los responsables son #Gobierno, CCOO y UGT.
#CSIF defiende unos salarios dignos vinculados al IPC y la recuperación de los recortes de 2010.
En el Boletín Oficial de Canarias del 3 de febrero de 2023 se ha publicado la Resolución de 25 de enero de 2023, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se revoca parcialmente la Resolución de 5 de agosto de 2020, relativa a la gestión de bolsas de trabajo para realizar nombramientos de personal funcionario interino de los Cuerpos Administrativo y Auxiliar en la Administración General de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
UNIVERSIDAD DE LA LAGUNA; CONSEJERÍA DE HACIENDA, PRESUPUESTOS Y ASUNTOS EUROPEOS; CONSEJERÍA DE SANIDAD; AYUNTAMIENTO DE SANTA CRUZ DE TENERIFE; AYUNTAMIENTO DE ARONA; AYUNTAMIENTO DE EL PINAR DE EL HIERRO; CABILDO INSULAR DE LA PALMA; AYUNTAMIENTO DE SANTA CRUZ DE LA PALMA; AYUNTAMIENTO DE AGAETE; AYUNTAMIENTO DE GÁLDAR; AYUNTAMIENTO DE PÁJARA; AYUNTAMIENTO DE PUERTO DEL ROSARIO; AYUNTAMIENTO DE TUINEJE; CABILDO INSULAR DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE MOGÁN; MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA; MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL; MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA Y EL RETO DEMOGRÁFICO; MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES; MINISTERIO DE AGRICULTURA, PESCA Y ALIMENTACIÓN; MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES, UNIÓN EUROPEA Y COOPERACIÓN; MINISTERIO DE JUSTICIA; TRIBUNAL DE CUENTAS; MINISTERIO DE INDUSTRIA, COMERCIO Y TURISMO; CABILDO INSULAR DE TENERIFE (IASS); MINISTERIO DEL INTERIOR; CABILDO INSULAR DE LA PALMA (CONSEJO INSULAR DE AGUAS); MINISTERIO DE TRANSPORTES, MOVILIDAD Y AGENDA URBANA.
Se ha emitido el 31 de enero de 2023 nota informativa de la Dirección General de la Función Pública relativa a las ayudas de acción social en el ámbito de los entes del sector público de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias para el ejercicio 2023. El plazo de presentación de instancias será desde el día 1 de febrero hasta el día 28 de febrero de 2023, y los gastos son referidos al año 2022.
En el BOC nº 20 del lunes 30 de enero de 2023, se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos, además de la fecha del primer examen de Agentes Tributarios (C1) de TL y PI, convocados en 2022 y perteneciente a la Oferta de Empleo Público 2020.
– El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha fija la toma de posesión de plaza de una trabajadora en el concurso de traslados al mismo tiempo que el resto de compañeros de promoción a pesar de encontrarse de permiso por maternidad.
– CSIF también consigue que el Sescam incluya en sus Instrucciones de nómina el abono del complemento de atención continuada a las trabajadoras por incapacidad temporal por riesgo derivado de embarazo.
Se ha habilitado una nueva página de CSIF que acumula todo el proceso de estabilización, además de incorporar una calculadora del concurso que afecta al personal de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias, que podrá ser utilizada desde cualquier dispositivo.
– El acuerdo entre Función Pública, CCOO y UGT impide aplicar este derecho y mantiene la discriminación respecto al resto de trabajadores.
CSIF Canarias ha llegado a un acuerdo con la Editorial MAD, para los nuevos materiales disponibles de las nuevas convocatorias por parte de la Comunidad Autónoma de Canarias para Personal Funcionario de Subalternos, Auxiliares Administrativos/as y Administrativos/as, junto con las ventajas y precios especiales que se ofrece para los afiliados de CSIF Canarias (2ª parte).
CSIF responde al correo de UGT.
HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GRAN CANARIA DR NEGRÍN; CABILDO INSULAR DE FUERTEVENTURA; CONSORCIO DE EMERGENCIAS DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE PÁJARA; AYUNTAMIENTO DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE GRANADILLA DE ABONA; CABILDO INSULAR DE TENERIFE; AYUNTAMIENTO DE SANTIAGO DEL TEIDE; MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES; CABILDO INSULAR DE LA PALMA; AYUNTAMIENTO DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE SANTA CRUZ DE LA PALMA; AYUNTAMIENTO DE SANTA CRUZ DE TENERIFE; AYUNTAMIENTO DE VALLEHERMOSO; MINISTERIO DE CONSUMO.
– El sindicato presenta alegaciones para reconducir el texto: limita la movilidad, favorece el enchufismo del personal directivo, dificulta el desarrollo de la carrera profesional, del teletrabajo y penaliza la evaluación del desempeño.