Esta semana: Cada día se pierde un profesor en la Universidad pública, mientras la privada gana cuatro; CSIF reclama al Gobierno que el síndrome del trabajador quemado sea una enfermedad profesional; entre otras noticias.
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Tras el reciente reconocimiento del síndrome del burnout por parte de la OMS, CSIF ha reclamado al Gobierno que actualice el cuadro de enfermedades profesionales para incorporar el síndrome del trabajador quemado o del burnout.
Contestamos a: ¿Qué es? y que propone CSIF.
Esta semana: La Educación pierde 53.423 docentes en junio pese a la prohibición de despedir interinos en verano; CSIF gana las elecciones sindicales en el Servicio Exterior y desbanca por primera vez a CC.OO. y UGT; entre otras noticias.
Convocatoria de empleo para CONSEJERÍA DE SANIDAD; CABILDO INSULAR DE LA PALMA; AYUNTAMIENTO DE LA VILLA DE MAZO; AYUNTAMIENTO DE LA VILLA DE LOS REALEJOS; AYUNTAMIENTO DE LA VILLA DE EL SAUZAL; AYUNTAMIENTO DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA; AYUNTAMIENTO DE PÁJARA; AYUNTAMIENTO DE TUINEJE; MINISTERIO DE AGRICULTURA, PESCA Y ALIMENTACIÓN; MINISTERIO PARA LA TRANSICIÓN ECOLÓGICA; MINISTERIO DE CIENCIA, INNOVACIÓN Y UNIVERSIDADES; CABILDO INSULAR DE TENERIFE; TRIBUNAL CONSTITUCIONAL; MINISTERIO DEL INTERIOR; MINISTERIO DE POLÍTICA TERRITORIAL Y FUNCIÓN PÚBLICA; MINISTERIO DE SANIDAD, CONSUMO Y BIENESTAR SOCIAL; TRIBUNAL DE CUENTAS; MINISTERIO DE DEFENSA; CABILDO INSULAR DE GRAN CANARIA; UNIVERSIDAD DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA.
CSIF informa sobre lo acontecido en la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos (MGNEP) celebrada el 10 de julio de 2019, y en aras de seguir demostrando su transparencia en la gestión, realizará un mero resumen esquemático de dicha reunión donde se trató la elaboración de un Plan de conciliación de la vida personal, familiar y laboral del personal al servicio de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
CSIF comunica el resultado de las elecciones sindicales para elegir a los/as representantes del Comité de Empresa de la Consejería de Presidencia, Justicia e Igualdad, obteniendo representación en dicho Comité de Empresa.
CSIF comunica el resultado de las elecciones sindicales para elegir a los/as representantes del Comité de Empresa de la Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda, obteniendo representación en dicho Comité de Empresa.
CSIF revalida sus dos delegados tras la repetición del proceso electoral impugnado del colegio de técnicos y administrativos del Comité de Empresa del Servicio Canario de Empleo en Santa Cruz de Tenerife.
CSIF comunica que se ha dictado la Resolución nº 669 de 8 de julio de 2019, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se establecen medidas complementarias para la Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral del Personal Funcionario y Laboral de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias.
El 8 de julio de 2019 se envía correo con convocatoria de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos, con el fin de debatir la negociación la propuesta de acuerdo de la Mesa General de Empleados Públicos para la elaboración de un Plan de conciliación de la vida personal, familiar y laboral del personal al servicio de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Contestamos a: ¿Qué es?; trastornos que puede producir; signos de golpe de calor; signos de agotamiento por calor y que propone CSIF.
CSIF reclama al Gobierno que ratifique el texto y legisle para que las empresas registren protocolos contra este tipo de situaciones.
Además, CSIF denuncia ante los sindicatos europeos la grave situación de violencia que deben soportar los empleados públicos en España.
Convocatoria de empleo para CONSEJERÍA DE POLÍTICA TERRITORIAL, SOSTENIBILIDAD Y SEGURIDAD; CONSEJERÍA DE SANIDAD; AYUNTAMIENTO DE LA VILLA DE LOS REALEJOS; CONSORCIO DE PREVENCIÓN, EXTINCIÓN DE INCENDIOS Y SALVAMENTO DE LA ISLA DE TENERIFE; MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES, UNIÓN EUROPEA Y COOPERACIÓN; MINISTERIO DEL INTERIOR; MINISTERIO DE POLÍTICA TERRITORIAL Y FUNCIÓN PÚBLICA; CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL; CABILDO INSULAR DE TENERIFE; MINISTERIO DE TRABAJO, MIGRACIONES Y SEGURIDAD SOCIAL; MINISTERIO DE CIENCIA, EDUCACIÓN Y UNIVERSIDADES; TRIBUNAL DE CUENTAS; MINISTERIO DE SANIDAD, CONSUMO Y BIENESTAR SOCIAL; AYUNTAMIENTO DE GÁLDAR.
El motivo ha sido un recurso interpuesto por el sindicato SEPCA. Esto nos hace preguntarnos por qué SEPCA hurta el derecho de las trabajadoras y trabajadores de la Administración General de Canarias a disfrutar de las mejoras laborales conseguidas tras el Acuerdo por el que se establecen medidas de mejora de las condiciones de trabajo para la conciliación de la vida personal, familiar y laboral en dicho ámbito de la Comunidad Autónoma de Canarias (PLAN CONCILIA CANARIO), logrado gracias a la firma de CCOO, COBAS, CSIF y UGT.