CSIF TE INFORMA
Propuesta de Acuerdo sobre jubilación parcial del personal laboral (5 de febrero de 2025).
La Dirección General de la Función Pública ha notificado a las Organizaciones Sindicales el 5 de febrero de 2025, que está trabajando en el documento de propuesta de acuerdo regulatorio de la jubilación parcial del personal laboral.
Respecto al personal funcionario, seguimos presentando escrito y manifestando ante las sedes del Gobierno Estatal, varios días que se van anunciando (ver última en Convocatoria para el 13 de febrero a las 11:00 horas, frente a Delegación del Gobierno y Subdelegación en Canarias, en defensa de Muface y la mejora de condiciones laborales), entre los que se reclama la implantación de la jubilación parcial.
Únete a las concentraciones y ayúdanos a conseguir entre otros, recuperar la estructura salarial anterior a 2010 y una subida salarial que absorba la pérdida de poder adquisitivo, la restitución de la jubilación parcial (art. 67 de TREBEP), etc.
Correo remitido el 5 de febrero de 2025:
“Asunto: PPTA ACUERDO JUBILACIÓN PARCIAL PERSONAL LABORAL
Buenos días:
Tal y como se había comunicado en su momento esta DG comenzó los trabajos de elaboración de una propuesta de acuerdo regulatoria de la jubilación parcial del personal laboral, desde octubre del año pasado.
Sin embargo, el Real Decreto Ley 11/2024, de 23 de diciembre, ha sido finalmente convalidado el día 22 de enero de 2025.
Dicho Real decreto – ley modifica el artículo 215 del TRLGSS, relativo a la jubilación parcial, introduciendo sustanciales modificaciones en su regulación, las cuales entrarán en vigor el día 1 de abril de 2025.
Al respecto no existe a día de hoy instrucciones del Ministerio de Función Pública ni de la Comisión de Coordinación sobre la aplicación de esta nueva regulación en el sector público ya que incide no sólo en las modalidades de contratación, sino también en la normativa de empleo público temporal.
Por tal motivo, la DGFP está reconsiderando el documento elaborado y ajustándolo a la normativa que entrará en vigor, así como realizará un análisis del impacto económico que implica esta medida tal y como está configurada en dicho real decreto – ley, además de solicitar los informes pertinentes, incluidos en su caso, los del Ministerio.
Seguiremos informando.
Saludos cordiales.
…”
Desde CSIF esperamos que se remita el documento lo antes posible y se implante de una vez, para que las personas interesadas puedan acogerse a la jubilación parcial.
SI TÚ NO TE CONFORMAS, NOSOTROS TAMPOCO. ALCEMOS LA VOZ.
LA VERDAD POR DELANTE.
CSIF, OTRA CLASE DE SINDICATO.
Más información en:
- Convocatoria para el 13 de febrero a las 11:00 horas, frente a Delegación del Gobierno y Subdelegación en Canarias, en defensa de Muface y la mejora de condiciones laborales.
- Para más información puede consultar en nuestro apartado: Jubilación.
Canarias, a 18 de febrero de 2025.
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