CSI·F INFORMA:
El Gobierno de Canarias abonará a partir de agosto el incremento de un 1% de las retribuciones de los empleados públicos.
El Gobierno de Canarias aprobó el 31 de julio de 2017 en Consejo de Gobierno, el decreto que modifica el límite de incremento durante 2017 de las retribuciones y la masa salarial del personal al servicio del sector público autonómico y de los conceptos retributivos previstas en la Ley 3/2016, de 29 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para este año en relación con los gastos del personal al servicio del sector público, por lo que procede a actualizar las retribuciones de su personal para aumentarlas en un 1%.
La actualización tendrá efectos económicos desde el 1 de enero de 2017 y el primer abono tendrá lugar en la nómina de agosto. En dicha nomina se abonarán los retrasos correspondientes desde enero a julio, más el incremento correspondiente a agosto.
Esta medida afecta al personal funcionario, laboral, docente no universitario, estatutario, de la Administración de Justicia, miembros del Gobierno, altos cargos, y demás personal directivo respecto de las retribuciones básicas y de las complementarias (estas últimas respecto de las que resulte de aplicación el aumento retributivo conforme a lo previsto en su legislación de aplicación).
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios considera esta subida irrisoria, como ya denunciamos en su día, teniendo en cuenta los sacrificios realizados por el colectivo de empleados públicos durante estos años de crisis. Se han entablado ya conversaciones con el Ministerio de Hacienda con el fin de alcanzar un acuerdo que permita recuperar al menos la estructura salarial previa a 2010 (cuando se produjo la bajada generalizada de retribuciones) y demandamos una cláusula de revisión salarial automática anual. Más información en la página nacional: Los empleados públicos empezarán a recibir desde hoy su subida del 1 por ciento, tras meses de retraso
Canarias, a 1 de agosto de 2017.
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