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Resumen de la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario celebrada el 17 de mayo de 2024.
RESUMEN DE LO TRATADO EL 17 DE MAYO DE 2024 EN LA MESA SECTORIAL DE NEGOCIACIÓN DE PERSONAL FUNCIONARIO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANARIAS.
En la Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario celebrada el 17 de mayo de 2024 se trató fundamentalmente de la Propuesta de Orden por la que se aprueban las bases generales que han de regir las convocatorias de acceso por turno libre para la selección de personal funcionario de carrera en los distintos grupos, escalas, especialidades y agrupaciones profesionales de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias.
La propuesta de orden que se planteó para negociar fue la versión 18 de fecha 9 de mayo (que se adjunta), sobre la marcha se modificaron, reduciéndolos, muchos de los plazos que la versión 18 consignaba, esta versión es fruto de las anteriores reuniones informativas mantenidas.
Desde CSIF se presentó escrito de alegaciones al borrador de la Orden por la que se aprueban las bases generales que han de regir las convocatorias de acceso por turno libre para la selección de personal funcionario de carrera en los distintos grupos, escalas, especialidades y agrupaciones profesionales de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias, el día 28 de abril de 2024, constando de 11 paginas, algunas propuestas se incluyeron como actuación de la administración, siendo originariamente una mejora de CSIF y no mencionado durante la mesa.
Además, CSIF en la mesa de negociación planteó todos aquellos aspectos que consideró oportunos para mejorar y clarificar aspectos de la orden en beneficio de quienes participen en dichas convocatorias entre estos podemos citar:
- Diferentes medidas para garantizar la resolución del proceso selectivo dentro del plazo ordinario fijado por la norma.
- Se propuso que la prueba adicional tuviera lugar en un plazo inferior que permita la nueva convocatoria y su publicación antes de la caducidad de la oferta de empleo público y no cuando reste menos de un año para la finalización de la oferta como se recogía en la versión propuesta por Función pública. También se propuso hacer extensivo este aspecto cuando se deban acrecentar plazas para el turno general de acceso libre con plazas del turno de discapacidad.
- Que los requisitos para participar se mantengan hasta el momento de la toma de posesión.
- Que el plazo de presentación de solitudes se compute a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria acorde con lo establecido en el artículo 30.3 de la ley 39/2015.
- Que la designación de las personas que compondrán el Tribunal Calificador lo sean en la convocatoria y no en momento posterior a ella, según lo contenido en el artículo 74.1 de la Ley de la Función Pública Canaria.
- Que considerábamos innecesaria la manifestación cautelar por parte de los miembros del Tribunal Calificador de no estar afectado en causa de abstención por cuanto la Ley no la exige y consideramos que los miembros del Tribunal son suficientemente responsables como plantearla en los supuestos legalmente tasados.
- Que se aclararan aspectos sobre la determinación de las puntuaciones, la acreditación de posesión de méritos, la inexistencia de antecedentes disciplinarios, las causas de Fuerza mayor, la celebración de la prueba adicional…
- Finalmente nos mostramos contrarios a que no se valoran como mérito los cursos de formación.
Confiamos en que el Servicio Jurídico del Gobierno de Canarias, que debe emitir informe preceptivo sobre la propuesta de orden, ponga de manifiesto la inadecuación de algunas de las bases al ordenamiento jurídico, para que así la Orden que las apruebe no mantenga las irregularidades puestas de manifiesto por el sindicato CSIF durante su negociación.
Cuando se proceda a la publicación de la Orden la analizaremos e informaremos sobre su contenido definitivo.
SI TÚ NO TE CONFORMAS, NOSOTROS TAMPOCO. ALCEMOS LA VOZ.
LA VERDAD POR DELANTE.
CSIF, OTRA CLASE DE SINDICATO.
Descargar comunicado completo del CSIF 
Más información en:
- Mensaje anterior: Convocatoria Mesa Sectorial de Negociación de Personal Funcionario (MSNPF) el 17/5/2024.
Canarias, a 21 de mayo de 2024.
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